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1. |
Organizational Boundaries: Definitions, Functions, and Properties |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 1-17
Christine Oliver,
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摘要:
AbstractThis paper reviews current definitions of organizational boundaries, examines the different functions of boundaries that are implied by these definitions, and identifies three boundary properties ‐ permeability, stability, and veridicality ‐ that are differentially affected by boundary functions and are critical in effective organization‐environment relations. Contrary to current assumptions in the organization theory literature, the paper proposes that boundary closure rather than openness to the environment, boundary change rather than stability in organization‐environment relations, and boundary distortion rather than veridicality in information exchanges with the environment, may be strategically instrumental to organizational success.RésuméCet article porte sur les frontières des organisations. Les façons courantes de définir les frontières organisationnelles sont revues et leurs implications respectives sur les rôles de celles‐ci sont analysées. Trois caractéristiques des frontières organisationnelles jugées importantes pour établir des relations organisation‐environnement efficaces sont ensuite identifiées: leur perméabilité, leur stabilité et leur précision. Contrairement à ce qui est couramment véhiculé par les théories des organisations, il est proposé que les échanges d'informations avec l'environnement peuvent être straté giquement importantes au succès des entreprises lorsque les frontières organisationnelles sont (1) fermées plutôt qu'ouvertes à l'environnement; (2) changeantes plutôt que
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00010.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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2. |
Interaction Approach to Contingency Theory: A Reexamination of Child's Manufacturing Subsample |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 18-30
Kenneth L. Kraft,
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摘要:
AbstractA comprehensive data set was reanalyzed using multiple regression models. Alternative sets of models were developed for each of six performance variables. The results indicated that five of the six performance outcomes had significant predictors. Four of these five models contained significant interaction terms. It is concluded that even though the two methods produce different results, further investigation of the interaction approach to contingency theory within industrial sectors is warranted.RésuméUn vaste ensemble de données a été analysé à nouveau à l'aide de multiples modèles régressifs. Des ensembles de modèles alternatifs ont été développés pour chacune des six performances changeantes. Les résultats étaient tels que cinq sur six d'entre eux pouvaient être prédits de façon évidente; quatre de ces cinq modèles comprenaient des interactions significatives. En conclusion, bien que les deux méthodes produisent des résultats différents, une recherche plus poussée de l'approche d'interaction au sein des secteurs industriels est justifiée concernant c
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00011.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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3. |
Assessing the Reliability of Four Job Evaluation Plans |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 31-47
J. Barton Cunningham,
Stephen Graham,
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摘要:
AbstractThis paper compares the consistency of job evaluators using different job evaluation plans, on a sample of 34 public sector jobs. It describes how job evaluators carried out assignments duplicating the ranking, job classification, factor comparison, and point rating plans. Ratings on the point rating and job classification plans were most consistent, taking overall and individual ratings into account. Analysts, using the point rating plan, were more consistent in their rating of individual jobs, even those which are normally more difficult to rate. Analysts, using the job classification plan, generally perceived most jobs as belonging to particular occupational families (grades), but experienced some difficulty in agreeing upon the appropriate grade levels within the families. Ratings on the ranking and factor comparisons plans are least consistent, on balance. The paper points out that some job evaluation plans are more inclined to be affected by variables such as the norms of an evaluator.RésuméDans cet article, l'auteur compare l'uniformité des résultats obtenus par des évaluateurs d'emplois qui utilisent des plans d'évaluation différents sur un échantillon de 34 emplois du secteur public. Il explique comment les évaluateurs ont reproduit la méthode de rangement, le classement des emplois, la comparaison des facteurs et les plans d'évaluation des emplois. La cotation des systèmes de cote numérique et des plans d'évaluation des emplois, qui tenait compte des cotations générales et individuelles, était très uniforme. Les analystes, qui utilisaient le système de cote numérique, étaient plus cohérents pour les emplois individuels, même pour les emplois qu'il est d'habitude plus difficile de coter. Les analystes, qui utilisaient le système de cote numérique, pensaient généralement que la plupart des emplois faisaient partie de familles professionnelles (grades), mais ils n'arrivaient pas à se mettre d'accord sur les grades à l'intérieur des familles. La cotation des systèmes de rangement et des systèmes de comparaison des facteurs était la moins uniforme dans l'ensemble. L'auteur signale que certains plans d'évaluation des emplois sont plus susceptibles aux variables tell
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00012.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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4. |
Linfluence du pays d'origine sur l‘évaluation de produits suscitant différents niveaux d'implication: Une approche multi‐attributs |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 48-59
Sadrudin A. Ahmed,
Alain D'Astous,
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摘要:
RésuméDans un contexte de concurrence globale, les firmes de pays industrialisés ont des choix difficiles à faire quant au lieu de fabrication de leurs produits, aux noms de marque à utiliser, aux prix et aux programmes de garantie de satisfaction à offrir à leurs clients. Cette étude examine l'appréciation que des consommateurs font de profils d'analyse conjointe pour trois catégories de produits: automobiles, magnétoscopes et T‐shirts. Les profils diffèrent au niveau du pays d'origine (Canada, un second pays industrialisé prestigieux et un pays de mauvaise réputation), des noms de marque, des prix et des programmes de garantie de satisfaction. On a interrogé 179 consommateurs Canadiens de langue française, sélectionnés de façon probabiliste. Les résultats indiquent que l'effet du prix sur la valeur perçue d'un achat n'est pas très important. Le nom de marque est l'indice le plus important pour les automobiles, la garantie pour les magnétoscopes et le lieu de fabrication pour les T‐shirts. Il semble que la valeur informative du pays d'origine varie selon le niveau d'implication de la catégorie de produit et la présence d'autres indices d'information. Des implications managériales concernant des aspects de marketing international sont tirées des résultats de l'étude et discutées.AbstractIn a time of increasing global competition, firms from industrialized countries are faced with difficult choices concerning where they should locate their manufacturing facilities, what brand names to use, what price to charge, and what level of satisfaction guarantee to provide their customers. This study examines consumer evaluations of conjoint profiles of automobiles, VCRs and T‐shirts, manufactured in Canada (home country), a second prestigious country, and a low prestige third country, with three different brand name, price, and satisfaction guarantee levels. The results, based on a probabilistic sample of 179 male, French‐speaking individuals, indicate that the effect of price on perceptions of purchase value is generally not very important. Brand name is the most important informational cue for automobiles, product warranty for VCRs, and country of origin for T‐shirts. It seems that the informational value of country of origin varies across product classes that differ in involvement level and with the availability of other extrinsic cues to consumers. Managerial implications for multi‐cue marketing strateg
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00013.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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5. |
Testing for a Price‐Earnings Effect on the Toronto Stock Exchange |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 60-67
Jan Bartholdy,
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摘要:
AbstractIn this paper, the relationship between the investment performance of stocks on the Toronto Stock Exchange for the period 1975–1984 and their price‐earnings ratios is examined, using the approach of Basu (1977) and a more general modeling approach. There were no excess returns from investing in portfolios based on low P/E ratios, and there is negative excess return from investing in portfolios with high and negative P/E ratios. A January effect is shown to be present. Finally, there is no evidence of misspecification of the models.RésuméDans cet article est examiné le rapport entre les performances d'investissement des valeurs à la Bourse de Toronto, pour la période de 1975 à 1985, et leurs taux de capitalisation des bénéfices. L'approche que Basu préconise dans un article de 1977, et une autre d'un modèle plus général, sont utilisées. Il est démontré qu'il n'y a pas eu d'excédent de recettes en investissant dans des portefeuilles basés sur de bas taux de capitalisation des bénéfices et qu'il y a un surplus négatif de profit en investissant dans des portefeuilles avec des taux de capitalisation des bénéfices élevées et négatifs. Cet article montre donc qu'il y a un “Effet Janvier” et finalement il n'y a pas d‘évidence de mauvaise spé
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00014.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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6. |
Option Pricing for Multinomial Stock Returns in Diffusion and Mixed Processes |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 68-82
Stylianos Perrakis,
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摘要:
AbstractThis paper examines the behaviour of option pricing bounds in discrete time when the number of periods tends to infinity, while the length of each period tends to zero. The single‐period stock return distribution is a general multinomial process, constructed in such a way that the limiting return distribution is either a lognormal diffusion, or a mixture of diffusion and jump components. It is first shown that in the diffusion case, both upper and lower bounds converge to the single Black‐Scholes option price, thus generalizing binomial option pricing to any multinomial process under incomplete markets. For the mixed process, however, both bounds remain distinct at the limit, containing the Merton price between them. Further, the width of the bounds in such a case depends on the average return to the stock.RésuméCette étude examine le comportement des bornes du prix des options en temps discret quand le nombre de périodes tend vers l'infini, tandis que la longueur de chaque période tend vers zéro. La distribution de probabilité du rendement du titre dans une seule période est supposée être multinomiale de forme générale, sujette seulement à la restriction qu'à la limite elle tende soit vers un processus lognormal de diffusion, soit vers un processus mixte de diffusion et de changements de prix discrets. Il y est démontré que dans le cas de la diffusion les deux bornes convergent vers la même valeur, le prix de l'option selon le modèle Black et Scholes; cette conver gence généralise le modèle binomial du prix de l'option dans le cas d'une distribution multinomiale quand les marchés sont incomplets. Dans le cas des processus mixtes les deux bornes restent distinctes même à la limite, le prix de l'option selon le modèle de Mertony étant contenu entre les deux; la distance entre les deux bornes dépe
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00015.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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7. |
Standards in International Trade: A Canadian Perspective |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 83-95
Petr Hanel,
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摘要:
AbstractSurvey of the economic theory of technical standards in international trade. Institutional arrangements and GATT code on technical barriers to trade. Canada's performance under GATT code. Standards policy in regional integration: Europe 1992, Canada‐US free trade agreement. Results of two original surveys: (1) Impact of Canadian standards on prices of imported goods in Canada. (2) Impact of foreign standards on Canadian exports.RésuméUn survol de la théorie économique des normes techniques dans le commerce international. Les arrangements institutionnels et le code du GATT concernant les barrières techniques du commerce. La performance du Canada par rapport au code du GATT. La politique de normalisation dans l'intégration régionale: Europe 1992, l'entente sur le libre‐échange entre le Canada et les Etats‐Unis. Présentation des résultats de deux enquêtes originales (1) L'impact des normes canadiennes sur les prix des biens importés au Canada (2) L'effet des normes étrangères sur les expor
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00016.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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8. |
Canadian R&D Policies and Practices by Firm Size |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 96-104
John R. G. Jenkins,
James Fisher,
Charlotte W. Heywood,
John C. McCutcheon,
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摘要:
AbstractMost business firms now recognize that it is essential that they engage in research and development (R&D) activities. In 1987, however, Canada stood tenth on a list of eleven industrialized nations, with a mere 1.4 percent of its GDP allocated to R&D. This article describes a recent study of the R&D in 213 small, medium, and large Canadian firms, which indicated that a number of significant differences exist between the R&D policies and practices of each type of firm. Substantial numbers of small and medium‐sized Canadian firms, and even some large firms, did not appear to recognize the importance of investing in R&D in bad economic times as well as in times of rapid economic expansion.RésuméDe nos jours, la plupart des entreprises reconnaissent l'importance de s'engager dans des activités de recherche et de développement. Néanmoins, en 1987, le Canada s'est placé dixième sur une liste de 11 nations industrialisées avec seulement que 1.4% de son PDG alloué aux activités de recherche et de développement. Cet article rend compte d'une étude récente des activités de recherche et de développement de 213 petites, moyennes et grandes entreprises au Canada, qui indique qu'il existe des différences significatives entre les politiques et pratiques de la recherche et développement adoptées par ces entreprises. Un nombre important de petites et moyennes entreprises au Canada, et même quelques‐unes des grandes, ne se montrent pas prêtes à accepter l'importance de l'investissement dans la recherche et développement tant pendant une période de ralentissement économique que pendant une
ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00017.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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9. |
Book Reviews |
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Canadian Journal of Administrative Sciences / Revue Canadienne des Sciences de l'Administration,
Volume 10,
Issue 1,
1993,
Page 105-114
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PDF (980KB)
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ISSN:0825-0383
DOI:10.1111/j.1936-4490.1993.tb00018.x
出版商:Blackwell Publishing Ltd
年代:1993
数据来源: WILEY
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